每年春季、秋季都会有实习生或者毕业生走向工作岗位，而在求职的过程中，经常会有一些新人误入职场骗局。下面小编就为大家普及一下职场常见的骗局，希望新人在求职的时候能够注意提防。

1.中介骗局

我们经常会在街上看到一些小广告，通常写着的是“高薪招聘”，并承诺一些非常诱人的工作福利。而在面试的时候却让你交一些杂七杂八的费用。在这个时候，你必须保持警惕。一旦你支付了费用，他们可能会找到各种理由来拒绝你，而你想要回这笔钱基本上是不可能的。

2.毕业生招聘会骗局

国家规定，只有相关大学的负责人才能为没有找到工作的毕业生组织或批准特殊的招聘会。毕业生在参加招聘会时必须了解相关组织者的资格，或通过招聘会的门票价格来判断。一般来说，对于应届毕业生的招聘会一般都是免费的。

3.电话信息骗局

求职者收到hr的答复后，求职者通常会通过电话联系hr。这使得有别有用心的人有机会代表hr向求职者发送短信，以便求职者可以根据短信提示联系指定的电话号码以达到诈骗的目的。

4.签订合同骗局

由于缺乏相关的实际工作经验，毕业生在与公司签订劳动合同时必须首先阅读相关规定。如果觉得不可靠，可以咨询学校和老师，千万不要直接签字。

5.试用期间骗局

新员工入职通常有3-6个月的试用期。这个时期不仅是单位对你的个人能力的评价期，也是个人对单位认可的过渡期。但是，一些单位会在这个阶段以各种利用扣工资或是少发工作。

上面提到的是一些常见的骗局，随着社会经济的不断发展进步，还会有一些新型的骗局出现，提醒职场新人求职要提高警惕，如之前一定要多方考察。