职场竞争的残酷谁都知道，但是知道并不表示每个人都知道怎么做。小编告诉你几点必须要知道的做人做事标准。

1、站在上司的立场上想问题，站在自己的立场上办事情

即使是领导交给你的任务，你的心里也需要有一本账，不要吩咐什么事情都傻兮兮的去做，你要站在领导的立场上去看待问题，他的需求到底是什么，这么做的目的是什么，在从自己的立场上去选择，有些做，而有些也要适当的拒绝。真正的从人是不会什么都去做的，选择做符合自己利益的事情。用自己已完成的事情去让上司看到你的存在，对于未完成的不做的事情，则要让领导明白，你不是不愿意做，而是已经尽力了。

2、上司突然垮台，不要惊慌，独自完成任务，然后借此再找到新的靠山。

即使你作为靠山的领导倒台了，也不需要惊慌，先完成自己手上的工作，并且要做的非常的漂亮，你可以凭借你的表现得到其他领导的认可，既然找到新的靠山，当然前提是你必须要让自己有价值，这比有人罩着你更重要。

3、做事做的好，干活干到老。

这两句话其实并不矛盾，价值都是要体现在最关键的地方，这样才能感觉到价值存在的必要性，对于那些没功劳只有苦劳的事情，不需要做的太好。你永远做的好你会一直做下去，这样甚至会让人觉得你只有做无关紧要的庸碌的工作的才能，这样的你要做到什么时候才有机会升职加薪呢？

4、一定要有缺点。

金无足赤，人无完人，你表现的非常的完美，甚至一点缺点都没有，只会给自己树立更多的敌人，再到别人的嫉恨，甚至会疏远你，那你的职场之路必然也是非常艰难的。要知道人外有人，不管你自己觉得有多优秀，毕竟你的上面还有领导管着你，所以你一定要暴露一定的缺点，但是这个缺点对你来讲无关紧要，这样你就相对安全了。