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毕业生如何提高职场存在感

时间: 2017-10-27 16:05 分类: 职业指导 来源: [转载]

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yanjob人才网资讯:对于毕业生来讲,第一次参加工作,为了能在公司站稳脚跟,行为举止都非常的谨慎小心,再有就是一些跳槽到新公司里面人们,做事都比较低调,如果长期这样,上司或者老板根本看不到你的存在,不知道你的工作能力,自然不知道为什么让你继续待在公司。

最基本的
 
首先,长得好看,哦不,打扮得体
 
不要穿得像去楼下倒垃圾一样随便,也不要穿得跟逛街一样休闲,根据所在公司的文化氛围来着装。
 
自我介绍
 
在我们职场中有的人熟悉和认识所有的同事,但也有一些人,仅仅认识自己座位周围的一些人。对于不认识自己的人,好好地介绍自己,都是为了在以后的工作中沟通和交往。
 
加入午餐,成为“饭团”的一份子
 
EMBA培训课上,关于公司政治与影响力的内容中有这样一个测试:一周之内,你平均有多少次和同事共进午餐?而这道题是用来判断你在午餐这一用于了解周围环境的工具上,投资的时间和精力是否足够。
看似有点夸大其词,其实公司午餐一起吃有很微妙的作用,一般公司里面的时事、热点以及各种八卦新闻、小道消息都是在午餐的时候同事之间聊的,长时间和他们在一起,你会知道公司里面的很多事情,自然也会很快混熟。