职场新人如何快速的与同事搞好关系
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从你拿到毕业证,走出校园的那一刻开始,你就已经是毕业生了,下一步就是进入职场,但是很多人都还处于懵懵的状态。要想在职场立足,站稳脚跟,需要你快速融入职场。
自己不擅长的工作任务压到身上,该怎么应对?
进入职场,老板经常布置一些不擅长的工作,各种各样的压力迎面扑来,这时候该怎么做?是憋着不说还是直接放弃?职场老司机“迟建强”在值乎上回答说既然有不擅长,那必然有不足,弥补不足最简单的方式就是去学习,提升自己的能力。学习的过程便是进步的过程,如果一直做驾轻就熟的工作,没有压力,更谈不上进步。
不怕挫败感也是重要的一点。焦虑和压力的来源就是面对不擅长的工作时经常会出现的挫败感,即便知道不擅长也不愿意承认便是因为担心自己的能力被质疑。要接纳“不完美的自己”,在这个前提下才能走出提升自己的第一步。
薪水“太委屈”?为什么他总是被加薪
想让自己的薪水摆脱“委屈”的境地,但又不知怎么向领导开口?为什么一同进公司的ta总是被领导主动加薪?这是值乎用户向资深人力maggie提的问题。maggie用自身的经验回答说,在工作的过程中把每一件老板分配的任务完成的合老板心意很重要。不仅要完成的好,最重要的是获得老板的信任,让他觉得你是个“好用的”帮手,自然而然的把工作交给你很放心。
在老板心里建立起得力助手的形象,以后遇到升职加薪,你一定是第一个被想到的。说到底,薪水和能力是分不开的,让老板知道你做的很好很重要。
拯救职场老好人
性格太随和或是为了在职场中获得好人缘而对所有人都有求必应,结果必然是推给你的事情越来越多,也没有得到应得的尊重,这就是职场老好人的困扰。
针对这个问题给出了两点建议:一是自身站出来表示自己需要尊重,二是让公司的领导做个模范带头作用。有服务意识固然好,但是过分委曲求全并不可取。什么都不拒绝的老好人不是职场生存之道,要想获得别人的尊敬和好人缘,不仅要自身表现优秀,我们更要学会拒绝,该说不时勇敢的说出来,塑造有原则的鲜明职场形象。
从“我明天要去上课”到“我明天要去上班”不仅仅是一个字的差别,都说职场如战场,职场的学问不是一两天就能参透的。
