五险一金你真的都了解吗
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yanjob人才网资讯：在找工作的时候，求职者都会问一下自己的薪资福利，保险是其中之一，好一点的企业会给自己的员工上五险一金，听着很好，但是很多人对于五险一金具体是什么不是很了解，下面小编就帮你仔细分析一下吧。
1.男职工用缴生育保险吗？
生育保险个人不用缴费，公司缴纳比例为0.8%，但是无论男女都要缴，缴满1年即可享受生育待遇，但男女职工享受的福利有所差异
2.男职工福利
若配偶没有工作或者工作单位没交生育保险，男员工依法缴纳保险超过一年，可以代替配偶报销生育保险，享受陪产假和相应的生育津贴
3.女职工福利
产假，生育津贴，生育医疗费，一般情况下只有女性可以报销生育保险，报销时必须给4个月的平均工资
4.职业病算工伤吗？
《工伤保险条例》第十四条明确规定，职工有“患职业病”等情况的，应当认定为工伤
5.醉酒导致伤亡在岗位上算工伤吗？
其实是不能认为是工伤的
6.工伤保险的生死48小时
我国《工伤保险条例》第十五条规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤，超出48小时后，不享受工伤保险
