不管你是迎接毕业生，还是有过几年工作经验的职场老手，当你到一个新的环境工作的时候，融入这个新的集体才是第一步。

1、百事德为先

    与人交往最重要的就是品德，一个人的品德不好，肯定在公司里面人缘不好。企业在招聘的时候，也会考虑应聘者的品德，有些单位更是标明“有才无德莫进来”。

2、谦虚

牛顿曾说过：谦虚对于优点犹如图画中的阴影，会使之更加有力，更加突出。在一个团体里，个人色彩过度浓厚可能会遭到别人的排斥，为了建立一个良好的社交圈，为人谦虚还是上策。

3、交流沟通

有些新人刚进入职场，表现的极为不合群，上班是悄无声息的来，下班是了无声息的走，渐渐的同事也会忽略这类职场人的存在，以至于这类职场新人将来需要协同其他部门开展一项任务时，因获得的支持较少，困难重重。不要害羞也不要怕麻烦，想让同事亲近你，首先要主动友善地亲近身边同事，态度积极的询问和请教问题，总会得到对方同样友善的回应，使双方更快更友好地熟悉起来，中午吃饭时与同事聊聊天，渐渐大家都熟悉起来。融入大的团体很重要，不仅有利于自身的成长，也有利于工作沟通和协作。

4、务实

作为新手，处在一个新环境中，不管以前有多么光辉的历史，也要虚心学习。“多干活儿少说话”不失为一个好办法。同时，自己的份内事情要做好，切忌多管闲事。遇到不懂的地方就要虚心请教同事。

5、做事要主动

作为一个职场新人，主动勤快点总没有错，最忌讳的是眼高手低又懒惰。不要什么事情都等着别人来问你，教你，要学会自己主动去请教，去学习，去找事情做。不管有没有人夸你，你在做，别人都会看在眼里。

6、责任心

    做事是不是有责任心，并不是从一件大事上看出来的，而是平时工作中的细节问题中体现出来的。这一点经常被一些刚进公司的新人所忽略。对于职场新人，一定要把领导交代的每一件事都认真做好，这样才会赢得领导的认可。