物流调度
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物流调度岗位定位 物流调度是运输环节中枢，统筹订单、仓储、车辆、司机、客户多方衔接，在保障时效、安全前提下，合理调配运力，控制运输成本，保障货物准时送达。 岗位职责： 1. 订单接收与计划制定 接收每日发货订单，核对货品、数量、目的地、交货时效、特殊运输要求（易碎、温控、禁运等）。 结合现有运力、仓库出库计划，编制每日运输调度方案，规划最优路线，合理拼货，提升车辆满载率、降低空驶。 根据订单紧急程度分级安排运输，优先保障急单、重点客户订单。 2. 车辆与运力调度安排 统筹自有车辆 / 外协承运商资源，下达派车指令，明确提货时间、装卸地点、送达时限。 合理匹配车型，监督车辆按时到仓提货，协调仓库装车、月台安排，避免车辆长时间等待。 管理司机日常出车安排，传达安全运输要求，做好出车登记、派车单 / 运输单据下发。 3. 在途全程跟踪与异常处理 通过 TMS 系统、定位工具实时监控车辆行驶动态，定期跟进在途进度，及时向业务 / 客户同步物流信息。 快速处置各类突发异常：堵车、限行、车辆故障、交通事故、天气影响、客户改地址、货物异常等；必要时协调转货、调派备用车辆。 货物送达后跟进签收情况，回收回单，跟踪拒收、退货返程安排。 4. 跨部门对内对外协调 对接仓储：确认出库进度、装车顺序，解决装卸货冲突。 对接业务 / 客服：同步运输信息，响应客户咨询、送货调整需求。 对接司机、外协承运商：日常沟通、规范服务，记录承运商准点率、服务问题，提供考核依据。 5. 单据、台账与数据管理 做好派车记录、运输台账、异常事件登记，完整归档运输单据、回单。 按时统计运输数据：出车数量、准点率、空载率、延误次数、异常台账，制作日报 / 周报。 协助核对运输里程、运费基础数据，配合财务对账。 岗位要求： 1、要求大专及以上；物流管理、交通运输、供应链等相关专业优先，优秀应届生可培养。 2、基础岗通常要求1年以上物流调度、运输或仓储经验； 3、熟练使用Excel（函数、数据透视表）、Word、PPT等办公软件；会操作TMS/WMS物流系统、GPS监控平台和电子地图导航。 4、沟通协调能力强，能同时对接多方；抗压能力强，能冷静处理突发异常；对数据和单据敏感，细心负责。 工资：7000-10000
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