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工作内容： A、岗位职责: 1、负责求职者培训，提升就业能力；培训内容：简历优化、面试辅导、职业定位、职业转型等; 2、负责求职者服务，推荐合适岗位；服务内容：岗位匹配、及时解决求职中遇到的各类问题； 3、确保与其他部门信息传递的及时性、准确性与全面性。 B、任职要求: 1、本科及以上学历: 2、教育、人力资源等相关专业优先； 3、对职前教育、求职培训行业有经验且感兴趣； 4、工作认真负责，具有很强的沟通协调能力和抗压能力。
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