如何有效的化解职场委屈
作者:燕郊人才网 来源:www.yanjob.com 日期:2018-05-07 浏览

yanjob人才网资讯:职场上没有绝对的公平可言,没有谁会为你的委屈和不公鸣不平。那么当你收到了委屈是选择自怨自艾,还是慢慢的学会自我化解呢。小编总结了几种自我化解委屈的方法,不妨可以试试。

一:学会装傻
当你去领导的办公室里面,向领导要昨天需要签字的文件时,领导找了找,告诉你:对不起,你没有把文件交给我。一般刚毕业的学生,没有经验,碰到这种事情,会说:我昨天明明就交给你了呀。而有了一定的工作经验的人,面对这样的情况,会很平静的说:我回去找找。然后他们会重新打印一份文件,当你再次走到领导的办公室,他就会很痛快的签字的。因为领导比谁都清楚文件去了哪里。所以工作中有时候就需要自己装傻,可能会有意想不到的结果。
 
二:不去争辩
上司也是人,做的事情,不会都是对的,有些时候,如果上司错了,而我们对了,那么我们也需要用自己聪明的大脑给他找到一个合理的台阶。我们要知道冲突是解决不了任何问题的。
 
三:主动出击
当领导交给你一项工作时,如果自己不懂得如何做,或者没有思路,与其自己苦苦的熬夜查质料,得不到有效方案,还不如主动出击,找领导谈谈这项工作内容,询问领导的见解与看法,使工作得到有效解决。
 
四:有效沟通
每个人的家庭生活背景不同,自然对待事情的看法和做法也是不同的。在彼此接触一起工作的过程中,多少都会有一些分歧,有时候也会收到一些不公平对待,这个时候不妨主动的去和对方沟通一下,了解了对方的想法,你就不会对他的做法存在偏见,也不会觉得委屈。